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　　2023年，某装饰公司在业务运营中开始出现异常装修效果图ai生成器，随即开始了对工人的工资拖欠。31名工人的㊣辛勤汗水，换来的却是公司负责人的各种借口推诿和电话拉黑，而该公司负责人却在这期间更换了“豪车”。面对工人的多次㊣催讨，以及劳动保障部门的整改指令，该公司负责人依然我行我素，明明具有支付能力却拒不履行支付义务，最终触碰了法律的底线日，紫云自治县人民检察院以拒不支付劳动报酬罪对该公司负责人提起公诉并提出量刑建议。近日装饰 官㊣✅网，紫云自治县人民法院审理后采纳了检察机关的量刑建议并作出判决，以拒不支付劳动报酬罪判决该公司负责人有期徒刑一年㊣二个月，并处罚金30000元，同时责令全额退赔拖欠工资。

　　企业经营需守良善，切不可动恶意欠薪的 “歪心思”。工人辛勤劳作，工资是其应得报酬，保障按时支付是企业的基本责任。无视工㊣人权益，拒不履行支付义务，即便一时逃避，最终也必将受到法律㊣严惩。正所谓“躲得㊣过✅初一，躲不过十五”，一旦被法律盯上，不仅要“吃牢饭”，面临牢狱之灾，还得全额偿还拖欠工资，名誉与经济皆损，最终落个“赔了夫人又㊣折兵”的下场。